Safran Aircraft Engine Services Casablanca recrute 7 profils pour accompagner le développement de son shop LEAP à Casablanca. Les postes concernent notamment l’outillage, les méthodes et l’industrialisation, les flux industriels, le contrôle interne, la qualité et la formation.
Safran est un groupe international spécialisé dans les secteurs aéronautique et spatial. À Casablanca, le développement des activités de Safran Aircraft Engine Services Casablanca (SAESC) s’accompagne d’une montée en puissance des capacités industrielles consacrées notamment aux activités de maintenance des moteurs LEAP.
Dans ce contexte, plusieurs opportunités sont actuellement à pourvoir pour des profils techniques, industriels, financiers, qualité et ressources humaines.
Responsable Outillages – Casablanca.
Le Responsable Magasin Outillage garantit la disponibilité, la conformité, la traçabilité et le bon état des équipements et outillages nécessaires aux opérations de maintenance en atelier.
- Organiser et superviser les activités quotidiennes du magasin d’outillage.
- Garantir la disponibilité des équipements nécessaires aux opérations de maintenance.
- Optimiser les flux d’entrée, de sortie et de mise à disposition des équipements.
- Assurer la fiabilité des stocks et la traçabilité des mouvements.
- Organiser les inventaires et traiter les écarts constatés.
- Encadrer et accompagner les équipes du magasin.
- Anticiper les besoins en outillages selon les activités de maintenance et de production.
- Suivre les opérations de contrôle, de maintenance préventive, d’étalonnage et de vérification des équipements.
- Piloter les indicateurs de disponibilité, rotation des stocks, coûts, niveau de service et écarts d’inventaire.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un Bac+5 ou diplôme d’Ingénieur, idéalement en logistique, gestion des stocks, maintenance industrielle ou domaine technique.
- Justifier d’une expérience significative en gestion d’un magasin, d’un stock technique ou d’un parc d’outillages.
- Une expérience dans l’aéronautique constitue un atout.
- Posséder de bonnes connaissances en mécanique et environnement industriel.
- Maîtriser les systèmes de gestion des stocks, les méthodes d’inventaire et la traçabilité.
- Maîtriser parfaitement le français et disposer d’un niveau professionnel en anglais.
Responsable Méthodes & Industrialisation – Casablanca.
Ce profil pilote l’industrialisation des activités de maintenance en shop, notamment le montage, le démontage, le nettoyage, l’inspection et la réparation des pièces et modules.
- Piloter l’industrialisation des moyens nécessaires aux différentes opérations de maintenance.
- Définir les gammes opératoires, les procédés et les moyens industriels associés.
- Coordonner l’équipe de pilotes d’industrialisation.
- Manager une équipe d’ingénieurs et de techniciens.
- Garantir la maintenabilité et la réparabilité des produits et modules.
- Identifier les investissements et moyens industriels nécessaires.
- Piloter l’installation, la mise en service et la validation des moyens industriels.
- Suivre les objectifs de FTY, de coûts récurrents et de temps de cycle.
- Développer la standardisation et l’amélioration continue des processus.
Le profil recherché doit notamment répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un diplôme d’Ingénieur d’État ou équivalent.
- Justifier d’au moins 8 ans d’expérience en méthodes, industrialisation ou maintenance industrielle.
- Une expérience dans l’aéronautique, les moteurs ou le MRO constitue un atout majeur.
- Posséder de solides connaissances en mécanique et procédés industriels.
- Maîtriser la gestion de projets industriels, des coûts, des budgets et des plannings.
- Maîtriser le français et disposer d’un niveau professionnel en anglais.
Ingénieur(e) Méthodes & Industrialisation – Casablanca.
L’Ingénieur Méthodes & Industrialisation accompagne le démarrage et le déploiement des nouveaux procédés et moyens nécessaires aux activités de maintenance et de réparation des moteurs.
- Piloter l’industrialisation et la réindustrialisation des procédés d’inspection, réparation, assemblage et démontage.
- Participer à la définition et à la validation des moyens industriels.
- Garantir la robustesse des solutions avant leur déploiement en production.
- Créer et maintenir les instructions de travail, procédures, checklists et autres documents techniques.
- Participer à la qualification et à la mise en service des moyens industriels.
- Analyser les problématiques rencontrées en production et proposer des solutions techniques.
- Contribuer à l’amélioration de la qualité, de la productivité, des coûts, des délais et de la sécurité.
- Participer au suivi technique des activités sous-traitées.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un Bac+5 ou diplôme d’Ingénieur en Génie Industriel, Génie Mécanique, Industrialisation ou équivalent.
- Justifier d’au moins 3 ans d’expérience en industrialisation, méthodes ou production industrielle.
- Une expérience dans l’aéronautique, notamment en maintenance moteur ou MRO, constitue un atout.
- Disposer de bonnes capacités d’analyse, de coordination et de résolution de problèmes.
- Maîtriser le français et disposer d’un niveau professionnel en anglais.
Ingénieur Flux Industriels / Production – Casablanca.
Ce poste intervient sur la gestion des flux et le respect des délais nécessaires aux opérations industrielles.
- Respecter les délais de livraison conformément au planning de production.
- Traiter les Ordres de Services nécessaires à la livraison des pièces.
- Assurer le suivi des échanges standards avec les Engine Owners.
- Participer aux réunions internes de pilotage de la performance.
- Anticiper les risques de retard et mettre en place des solutions adaptées.
- Participer à l’optimisation des stocks.
- Suivre le tableau de bord de l’activité.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être obligatoirement titulaire d’un diplôme d’Ingénieur Industriel ou Logistique.
- Justifier de 1 à 2 ans d’expérience en gestion des flux dans une structure industrielle.
- Une expérience dans l’aéronautique ou l’automobile est particulièrement adaptée.
- Posséder des connaissances approfondies en supply chain, gestion des flux, stocks et approvisionnement.
- Maîtriser SAP.
- Disposer d’un niveau B2 en anglais technique.
Responsable Contrôle Interne – Casablanca.
Ce profil assure le pilotage des travaux de contrôle interne, de gestion des risques et d’audit.
- Établir et suivre le planning des travaux de contrôle interne.
- Piloter les tests portant sur le respect des processus.
- Définir et suivre les plans d’action nécessaires.
- Assurer le reporting interne et auprès de Safran.
- Développer la culture du contrôle interne auprès des équipes.
- Accompagner les audits de la Direction de l’Audit du groupe Safran.
- Animer la gestion des risques et des conflits liés à la séparation des tâches dans SAP.
- Conduire des entretiens et réaliser des tests sur le terrain.
- Élaborer des recommandations et rédiger les rapports correspondants.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou Audit.
- Justifier d’au moins 8 ans d’expérience dans une fonction similaire.
- Une expérience en entreprise industrielle dans l’aéronautique ou l’automobile, ou en cabinet d’audit, correspond au profil recherché.
- Posséder une bonne maîtrise des techniques d’audit.
- La connaissance de SAP est appréciée.
- Faire preuve d’autonomie et de bonnes capacités d’analyse, de communication et de coordination.
Auditeur / Auditrice Qualité – Profil technique – Casablanca.
L’Auditeur Qualité intervient sur les audits internes et externes ainsi que sur le suivi des actions correctives et préventives.
- Réaliser les audits de surveillance interne.
- Accompagner les audits réalisés par les autorités, clients ou organismes tiers.
- Participer aux audits des contractants et sous-traitants.
- Gérer les audits liés aux changements.
- Rédiger les rapports d’audit.
- Accompagner les équipes dans la définition des actions correctives et préventives.
- Suivre les CAPA jusqu’à leur clôture et vérifier leur efficacité.
- Consolider les indicateurs et assurer le reporting qualité.
- Assurer la traçabilité et l’archivage des dossiers d’audit.
- Maintenir à jour le système de gestion qualité ETQ.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un Bac+5 en Qualité, Génie Industriel ou domaine similaire avec 3 ans d’expérience, ou d’un Bac+3 avec 8 ans d’expérience.
- Maîtriser les méthodes de résolution de problèmes 8D, QRQC, AMDEC et PDCA.
- Une certification ou formation aux techniques d’audit constitue un atout majeur.
- Une bonne connaissance des standards qualité aéronautiques, notamment EN9100, est appréciée.
- Disposer d’un niveau professionnel en français et en anglais.
Chargé(e) Formation – Casablanca.
Ce poste est proposé en CDD et intervient dans la coordination et le suivi des actions de formation.
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation.
- Participer à l’élaboration et au déploiement du plan de formation.
- Organiser les actions de formation et gérer leur planification.
- Assurer les inscriptions, la logistique et le suivi des participants.
- Prendre en charge le suivi administratif des formations.
- Gérer les relations avec les organismes de formation.
- Suivre les indicateurs de participation, d’assiduité et d’évaluation.
- Participer au suivi budgétaire et à l’amélioration continue des dispositifs de formation.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’un Bac+5 en Ressources Humaines ou Ingénierie de la Formation.
- Disposer d’une première expérience professionnelle.
- Maîtriser les outils bureautiques.
- Posséder de bonnes capacités d’organisation et de gestion administrative.
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’un bon sens des priorités.
Pour postuler, veuillez cliquer directement sur le poste qui vous intéresse afin d’accéder à la procédure de candidature.
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